একধাক্কায় ২০ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধি! শুভেন্দু সরকারের প্রথম বাজেটে সরকারি কর্মীদের মুখে চওড়া হাসি

একধাক্কায় ২০ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধি! শুভেন্দু সরকারের প্রথম বাজেটে সরকারি কর্মীদের মুখে চওড়া হাসি

রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের জন্য বড়সড় সুখবর। বিধানসভায় পেশ হওয়া শুভেন্দু অধিকারী সরকারের প্রথম বাজেটে রাজ্য সরকারি কর্মচারীদের মহার্ঘ ভাতা বা ডিএ একধাক্কায় ২০ শতাংশ বাড়ানোর কথা ঘোষণা করলেন অর্থমন্ত্রী স্বপন দাশগুপ্ত। এতদিন কর্মীরা ১৮ শতাংশ হারে ডিএ পাচ্ছিলেন। নতুন এই ঘোষণার ফলে তাঁদের মোট প্রাপ্ত ডিএ-র পরিমাণ বেড়ে দাঁড়াল ৩৮ শতাংশ। দীর্ঘদিন ধরে ডিএ-র দাবিতে রাজ্যজুড়ে সরকারি কর্মীদের মধ্যে যে ক্ষোভের পাহাড় তৈরি হয়েছিল, এই ঘোষণার মাধ্যমে সরকার সেই অসন্তোষ মেটানোর পাশাপাশি কর্মীদের মনোবল বৃদ্ধিতে বড় পদক্ষেপ নিল।

উল্লেখ্য, চলতি বছরের অন্তর্বর্তী বাজেটে তৎকালীন মমতা বন্দ্যোপাধ্যায়ের সরকার ৪ শতাংশ ডিএ বৃদ্ধির কথা ঘোষণা করলেও নির্দিষ্ট সময় পেরিয়ে যাওয়ার পরও তা কার্যকর করার কোনও নির্দেশিকা জারি হয়নি। ফলে কর্মীদের মধ্যে তৈরি হওয়া সেই বকেয়া হতাশা কাটাতেই নতুন সরকার এই বিপুল পরিমাণ ডিএ বৃদ্ধির সিদ্ধান্ত নিয়েছে বলে মনে করছে ওয়াকিবহাল মহল।

কর্মসংস্থান ও নারী ক্ষমতায়নে জোর

শুধুমাত্র ডিএ বৃদ্ধিই নয়, বাজেটে শিক্ষা এবং কর্মসংস্থানের দিকেও বিশেষ নজর দেওয়া হয়েছে। অর্থমন্ত্রী জানিয়েছেন, রাজ্য সরকার পরিচালিত এবং সরকারি সাহায্যপ্রাপ্ত স্কুলের ছাত্রীদের ৫০ হাজার টাকা করে বিশেষ বৃত্তি প্রদান করা হবে। এছাড়া রাজ্যের বিভিন্ন সরকারি শূন্যপদে এক লক্ষ কর্মী নিয়োগের ঘোষণাও করা হয়েছে। এই নিয়োগের ক্ষেত্রে নারী প্রার্থীদের জন্য ৩৩ শতাংশ পদ সংরক্ষিত থাকবে, যা নারী ক্ষমতায়নের ক্ষেত্রে একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ। পাশাপাশি, রাজ্য পুলিশ বাহিনীতেও দ্রুত ২০ হাজার শূন্যপদ পূরণের সিদ্ধান্ত নিয়েছে সরকার।

চুক্তিভিত্তিক ও অস্থায়ী কর্মীদের বেতন বৃদ্ধি

বাজেটে চুক্তিভিত্তিক ও অস্থায়ী কর্মীদের আর্থ-সামাজিক উন্নয়নের দিকটিও তুলে ধরা হয়েছে। স্টেট ট্রান্সপোর্ট কর্পোরেশনের চুক্তিভিত্তিক কন্ডাক্টরদের পারিশ্রমিক একলাফে বাড়িয়ে মাসে ১৬ হাজার টাকা করা হয়েছে। অন্যদিকে, সিভিক ভলান্টিয়ার, ভিলেজ পুলিশ, গ্রিন পুলিশ এবং হোমগার্ডদের মাসিক পারিশ্রমিকও ২ হাজার টাকা করে বৃদ্ধির কথা ঘোষণা করেছেন অর্থমন্ত্রী।

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *