এখনো রয়ে গেছে—তা আবারও স্পষ্ট হলো। সম্প্রতি পশ্চিমবঙ্গ পুলিশে কনস্টেবল নিয়োগের আবেদনপত্রকে কেন্দ্র করে তৈরি হয়েছে বড়সড় বিতর্ক। অভিযোগ উঠেছে, কনস্টেবল পদের অনলাইন ফর্মটিতে লিঙ্গ পরিচয়ের স্থানে কেবল ‘পুরুষ’ ও ‘মহিলা’ অপশন রাখা হয়েছে। ফলে নিজের সঠিক পরিচয় দিয়ে আবেদন করার সুযোগ থেকে বঞ্চিত হচ্ছেন তৃতীয় লিঙ্গের (Transgender) যোগ্য প্রার্থীরা।

এই বৈষম্যমূলক ব্যবস্থার বিরুদ্ধে সোচ্চার হয়ে কলকাতা হাইকোর্টে দায়ের করা হয় জনস্বার্থ মামলা। মামলায় অভিযোগ করা হয়:

• আবেদন প্রক্রিয়ায় বৈষম্য: পশ্চিমবঙ্গ পুলিশের বর্তমান নিয়োগ বিধিমালায় কেবল পুরুষ ও লেডি কনস্টেবল পদের কথা বলা রয়েছে। তৃতীয় লিঙ্গের জন্য আলাদা কোনো ক্যাটাগরি বা সুযোগ রাখা হয়নি।
• আইন লঙ্ঘন: মামলাকারীদের দাবি, এই নিয়ম ২০১৯ সালের ‘তৃতীয় লিঙ্গ অধিকার সুরক্ষা আইন’ (Transgender Persons Protection of Rights Act, 2019) এবং দেশের সংবিধানের মৌলিক অধিকারের স্পষ্ট পরিপন্থী।

আদালতে উভয় পক্ষের সওয়াল শোনার পর বিষয়টিকে অত্যন্ত গুরুত্ব সহকারে দেখেছে কলকাতা হাইকোর্ট। নিয়োগ প্রক্রিয়ায় কেন তৃতীয় লিঙ্গের মানুষদের জন্য সুযোগ রাখা হলো না, সে বিষয়ে রাজ্য সরকারের কাছে স্পষ্ট কারণ জানতে চাওয়া হয়েছে। আগামী ২০ আগস্টের মধ্যে এই বিষয়ে বিস্তারিত ব্যাখ্যা সহ হলফনামা জমা দেওয়ার জন্য রাজ্যকে নির্দেশ দিয়েছে আদালত।